La igualdad en las pymes da un paso adelante en Almería gracias a un acuerdo entre Cajamar y la Asociación de Mujeres Empresarias de la provincia (ALMUR). Ambas entidades colaborarán para ofrecer apoyo personalizado a pequeñas empresas, especialmente aquellas con menos de 30 empleados, con el fin de impulsar políticas de igualdad adaptadas a sus realidades.
El convenio busca promover entornos laborales más equitativos, independientemente de quién dirija el negocio, ofreciendo asesoramiento para implantar planes de igualdad efectivos. La iniciativa forma parte de una estrategia más amplia por la sostenibilidad empresarial y la equidad profesional, apoyada también por el Ayuntamiento de Almería.
Entre los principales objetivos del programa destacan:
- Fomentar una mayor representación femenina en puestos de responsabilidad
- Garantizar criterios justos de clasificación profesional
- Y asegurar que la retribución no dependa del género
Esta colaboración supone un avance significativo para fortalecer la igualdad en las pymes, favoreciendo estructuras empresariales más inclusivas, competitivas y comprometidas con la justicia social.
